Doch sowohl Ar­beit­ge­be­rin­nen als auch ältere Kol­le­gin­nen empfinden dieses Agendasetting oft als unnötigen Radau.

Das stimmt so pauschal nicht. Ich kenne keinen einzigen Arbeitgeber und auch keine älteren Menschen mehr, die den Wert der mentalen Gesundheit nicht erkannt haben. Die Zeit, wo wir uns die Kaiser-Wilhelm-Pickelhauben tief ins Gesicht gezogen und unsere Probleme ignoriert haben, ist nach meiner Einschätzung mit dem Abdanken der Boomer vorbei.